Pessoal envolvido em testes de espirometria

Pessoal envolvido em testes de espirometria

O pessoal médico que realiza testes de espirometria e/ou interpreta os resultados deve ser capaz de identificar curvas tecnicamente defeituosas e distinguir válido dos testes inválidos.  Os espirómetros geralmente utilizados geram impressões e relatórios, independentemente de os resultados serem precisos. A simples leitura da interpretação de um espirómetro é insuficiente e pode levar a uma grave má classificação da saúde respiratória se os testes forem inválidos.  A formação, o conhecimento e a compreensão das armadilhas da espirometria são essenciais para todo o pessoal médico envolvido em programas de testes de espirometria ocupacional.

Os testes de espirometria ocupacional são realizados por pessoal de saúde com diferentes origens e credenciais, que vão desde médicos a assistentes médicos/ operadores. Geralmente, os dois tipos de pessoal envolvidos nos testes de espirometria e as suas responsabilidades podem ser descritos da seguinte forma:

Médico ou outro profissional de saúde licenciado

Médicos ou outros profissionais de saúde licenciados supervisionam frequentemente o programa de espirometria ocupacional, supervisionam os operadores, interpretam clinicamente os resultados dos testes de rastreio da espirometria e avaliam dados de espirometria agrupados para fins de vigilância médica. Estas pessoas podem ser responsáveis por garantir que os operadores estão bem treinados e mantêm os seus níveis de competência, têm os recursos para fazer o seu trabalho corretamente, e seguir as orientações do programa de spirometria da clínica. Em alguns casos, esta pessoa também pode realizar testes de espirometria.

O profissional de saúde licenciado deve poder:

avaliar a qualidade técnica e a validade dos resultados da espirometria antes de determinar se indicam a função respiratória normal ou deficiente
comunicar o significado dos resultados dos testes ao trabalhador que foi testado
avaliar os resultados dos testes para grupos de trabalhadores num local de trabalho para determinar se padrões de função pulmonar anormal podem indicar uma exposição perigosa no local de trabalho

(O conteúdo para este capítulo foi retirado: Administração de Saúde e Segurança no Trabalho. Testes de espirometria em Programas de Saúde Ocupacional. Boas Práticas para Profissionais de Saúde. OSHA 3637-03 2013. Recuperado de: https://www.osha.gov/Publications/OSHA3637.pdf.  Acedido a 30 set 2018)

Operadors

Os operadores de espirometria desempenham um papel fundamental na obtenção de resultados precisos e precisos. Muitas vezes têm a responsabilidade primordial de manter o espirómetro e verificar a sua precisão, preparação e coaching de trabalhadores durante os testes, e determinar se os testes são válidos. A motivação para testar eficazmente cada trabalhador e a capacidade de reconhecer e corrigir erros de teste são qualidades essenciais num operador.

A qualidade mais importante de um operador função pulmonar  é a motivação para fazer o melhor teste em cada funcionário. Ou operador deve igualmente poder avaliar o grau de esforço e a cooperação do sujeito. Os resultados dos testes obtidos por um operador que não têm esses poderes não são apenas inúteis, mas também transmitem informações falsas que podem ser prejudiciais ao trabalhador.

A espirometria não é legislada em nenhum país de África. Por conseguinte, não existem restrições legais sobre quem pode realizar testes de espirometria.