- The training program includes a pre-learning phase that allows participants to familiarize themselves with foundational concepts before engaging in in-person interactions with the facilitator.
- Following the pre-learning phase, participants will have the opportunity to meet with the facilitator in a physical classroom setting. This direct interaction is crucial for addressing any questions or concerns that may have arisen during the self-study period.
- Additionally, the physical classroom component is designed to facilitate hands-on practical training. This aspect of the program allows participants to apply theoretical knowledge in real-world scenarios, enhancing their understanding and retention of the material. Working under the guidance of an experienced facilitator, learners can practice skills, collaborate with peers, and gain valuable insights that are difficult to achieve through online learning alone.
- Overall, this structured approach—combining pre-learning with direct facilitator contact and practical classroom experiences—ensures a comprehensive and effective learning journey that accommodates various learning styles and maximizes participant engagement.
Certificado de Competência em Rastreio da Visão Ocupacional Copy
Educação para a Saúde África
Certificado de Competência em Rastreio da Visão Ocupacional
Visão geral
Trata-se de um curso de curta-metragem padrão internacional concebido especificamente para os africanos em África que são responsáveis pela realização do rastreio da visão num contexto profissional.
Duration
O curso levará cerca de 50 horas para ser concluído da seguinte forma:
4 horas de leitura pré-cursoApresentações teóricas de 16 horas, incluindo exercícios teóricos
Avaliação da teoria de 2 horas
2 horas de avaliação prática
Carteira de 16 horas de provas recolhidas no local de trabalho
Por que o curso foi desenvolvido
As diretrizes internacionais do Health ocupacional exigem a utilização rotineira do rastreio da visão no local de trabalho. Para introduzir ou melhorar o rastreio visual nos locais de trabalho africanos, o curso foi desenvolvido com o objetivo primordial de aumentar o conhecimento, a prática, a consciencialização e o acesso ao rastreio de visão de alta qualidade no continente.
Visão
Para disponibilizar um certificado de rastreio da visão ocupacional do programa de formação de curtas-metragens de competência, concebido para africanos em África. Este programa contribuirá para o desenvolvimento pessoal de cada aluno e para o desenvolvimento social e económico das sociedades africanas através de um melhor acesso a avaliações de rastreio de visão de qualidade no continente africano.
Missão
O conteúdo da formação está disponível em 4 formatos de aprendizagem:
Treino cara a caraAprendizagem misturada
Aprendizagem online
eLearning
Aprendizagem prévia assumida
Competências de comunicação no NQF Nível 6Literacia matemática no NQF Nível 6
Literacia informática no NQF Nível 5
Resultados do curso
Este módulo oferece um método flexível de aprendizagem para cumprir as normas para testes de visão seguros e seguros na área da saúde ocupacional. Os alunos de sucesso desenvolverão a competência para:
Conhecimento e consciência da visãoDescrever e explicar testes de visão
Preparar para um teste de visão
Desenvolver competências práticas para realizar avaliações de vision de alta qualidade
Treine o trabalhador para produzir resultados aceitáveis nos testes
Compreender e descrever as medições fundamentais do rastreio da visão
Avaliar, registar e reportar resultados de rastreio da visão
Implementar processos de garantia de qualidade para garantir a aducura dos testes de visão
Aumentar a confiança na realização, compreensão e implementação de resultados de rastreio de visão
Capacidade de se preparar de forma independente, realizar testes de rastreio de visão
Processos de avaliação da competência
A avaliação formativa ocorre através de uma série de processos estruturados de recolha de provas ao longo do período de aprendizagem, incluindo:
Questões de autoavaliaçãoFolhas de cálculo práticas
Detetar questionários de escolha múltipla
Acreditação
5 créditos no NQF nível 7Certificação Educação para a Saúde África
Método de Estudo
Pré-leitura
No registo de formação, o aluno receberá artigos de pré-leitura recomendados para orientação ao sujeito e autoestudo antes de iniciar o conteúdo completo do curso.
Frente-a-Face
Estes cursos são realizados em locais de toda a África, onde os alunos irão fisicamente participar e ser treinados por um facilitador cara a cara.
2 dias de formação em sala de aula: 1 dia de teoria e demonstração prática e prática prática prática mais 1 dia de avaliaçãoOnline de Facilitação ao Vivo
A aprendizagem terá lugar digitalmente utilizando uma plataforma de sala de aula online e facilitação ao vivo. Os participantes:
Receba o manual de formação através de um link online enviado por e-mail. O manual é transferível mas imprimível ou e-mail – pode ser acedido online com uma senha no seu próprio computador. Caso deseje utilizar um manual de treino em cópia impressa, este pode ser encomendado separadamente no avanço do cursoSer enviado um link de reunião agendado para a formação digital ao vivo
Assista às apresentações do PowerPoint ao vivo com o facilitador de acordo com o esboço do curso abaixo
Os componentes pracáticos da formação serão demonstrados digitalmente ao vivo
Realizar uma avaliação teórica de escolha múltipla online no dia 2
Realizar uma avaliação prática digital por vídeo na nomeação com o facilitador
Preencha uma carteira de provas no local de trabalho realizada sobre trabalhadores da vida real no local de trabalho, composta por 3 testes de visão, incluindo o questionário vision para cada um. Todas as informações relativas à avaliação visual e à história devem ser registadas e reportadas comprovando a compreensão e enviadas por e-mail para avaliação digital.
Uma vez concluídas todas as avaliações, um formulário de avaliação de formação deve ser preenchido online onde após o seu certificado de competência será enviado por e-mail
eLearning
Os conteúdos educativos para este curso podem ser acedidos online através de uma plataforma de eLearning. Assim que os processos de inscrição e pagamento estiverem concluídos, os alunos podem iniciar sessão a qualquer momento e trabalhar através do material do curso ao seu próprio ritmo.
Os participantes:
Aceda ao conteúdo de formação online com um pino únicoRealizar uma avaliação teórica de escolha múltipla
Realizar uma avaliação prática digital por nomeação com um facilitador
Preencha uma carteira de provas no local de trabalho realizada sobre trabalhadores da vida real no local de trabalho, composta por 3 testes de visão, incluindo o questionário vision para cada um. Todas as informações relativas à avaliação da visão e ao histórico devem ser registadas e reportadas comprovando compreensão e são enviadas por e-mail para avaliação digital.
Uma vez concluídas todas as avaliações, um formulário de avaliação de formação deve ser preenchido online onde após o seu certificado de competência estar disponível para download
Hard e software necessário para o facilitador digital liderado e formação eLearning
Para aceder à formação digital de facilitador ao vivo ou eLearning, você precisará:
Um computador bastante novo e fiávelNavegador web Google Chrome
Escritório da Microsoft
Endereço de e-mail
Acesso à internet de alta velocidade constante fiável
Dados de Wi-Fi para completar o treino
Auscultadores / auscultadores / auriculares não são essenciais, mas podem ajudar
Tempo e um lugar tranquilo onde você pode se concentrar na aprendizagem durante as sessões de zoom agendadas
Audiómetro An com instalações de impressão para imprimir relatórios para exercícios em sala de aula
Idealmente você teria outra pessoa para praticar durante algumas sessões práticas
Methods de avaliação
Frente-a-Face
- Dia 1: Todas as presenciais em sala de aula
- Dia 2: Assista a todas as sessões de sala de aula presenciais
- No prazo de 30 dias do dia 2 do horário de treino via Petro Green a avaliação online – teoria – 100 marcam escolha múltipla / perguntas verdadeiras e falsas
- No prazo de 30 dias do dia 2 do horário de formação via Petro Green a avaliação practical online
- No prazo de 30 dias após o dia 2 da formação, apresentar uma carteira de provas dos resultados dos testes realizados aos trabalhadores da vida real no local de trabalho, composto por 3 testes de visão, incluindo o questionário visão para cada um. Todas as informações relativas ao rastreio da visão e ao histórico devem ser registadas e reportadas comprovando compreensão e são enviadas por e-mail para avaliação digital.
Facilitação ao vivo Online
- Dia 1: Assista a todas as sessões presenciais em sala de aula
- Dia 2: Assista a todas as sessões de sala de aula presenciais
- No prazo de 30 dias do dia 2 do horário de treino via Petro Green a avaliação online – teoria – 100 marcam escolha múltipla / perguntas verdadeiras e falsas
- No prazo de 30 dias do dia 2 do horário de formação via Petro Green a avaliação practical online
- No prazo de 30 dias após o dia 2 da formação, apresentar uma carteira de provas dos resultados dos testes realizados aos trabalhadores da vida real no local de trabalho, composto por 3 testes de visão, incluindo o questionário visão para cada um. Todas as informações relativas ao rastreio da visão e ao histórico devem ser registadas e reportadas comprovando compreensão e são enviadas por e-mail para avaliação digital.
eLearning
- Trabalho auto-acelerado através de todos os conteúdos teóricos online (6 semanas para completar)
- Avaliação da teoria digital – perguntas de escolha múltipla de 100 marcos realizadas online
- Agendar via Petro Green a avaliação practical online
- A Submit é uma carteira de provas dos resultados dos testes realizados sobre os trabalhadores da vida real no local de trabalho, composto por 3 testes de visão, incluindo o questionário visionário para cada um. Todas as informações relativas ao rastreio da visão e ao histórico devem ser registadas e reportadas comprovando compreensão e são enviadas por e-mail para avaliação digital.
Certificação
Uma vez preenchidos com sucesso todos os aspetos acima referidos, é atribuído um certificado de competência para a A estrutura do programa é acordada e revista pelo Comité de Educação para a Saúde Áfricana no rastreio profissional Vision.
Treino de Atualização
O treino de atualização é recomendado após 3 anos.
Ensino Methods
Os métodos de ensino são misturados para os melhores resultados de aprendizagem possíveis. Dependendo do formato de aprendizagem tomado, estes incluem:
Apresentações de pontos PowerGroup ou trabalho individual
Estudos de Case
Demonstração practical
Exercícios mentorizados
Testes de Fun
Os participantes terão portfólios do seu trabalho avaliados pela equipa de formação.
Sistema de garantia de qualidade
A estrutura do programa é acordada e revista pelo Comité de Educação para a Saúde em África.
Planos para o desenvolvimento futuro
Tradução de conteúdos educativos e materiais de aprendizagem para outras línguas.
São oferecidas oportunidades de formação para os indivíduos que gostariam de ter acesso a mais treinos para se tornarem futuros treinadores e campeões da Visão nos países de acolhimento.
